1
Basis Werknemersvaardigheden: 9: Leren en leervermogen
The Hague, Netherlands
Basis Werknemersvaardigheden: 9: Leren en leervermogen
The Hague, Netherlands
Content
Lesdoel
De deelnemer leert nieuwe handelingen stap voor stap aan.
Uitleg
Je staat open om nieuwe dingen te leren. Als iemand iets uitlegt, luister je goed. Je probeert nieuwe taken stap voor stap uit, zoals het werken met een tacker, het strak spannen van stof of het netjes afwerken van een zitting. Als iets niet meteen lukt, probeer je het nog een keer. Je wordt steeds beter in je werk doordat je wilt leren en oefenen.
Voorbeeld
De deelnemer leert hoe je veilig met een tacker werkt en oefent dit rustig.
Oefening
De deelnemer oefent met een nieuwe handeling, zoals een zitting strak trekken voordat je niet.
Check-vraag
Wat doe je als iets niet meteen lukt?
Beoordelingscriteria
• De deelnemer probeert nieuwe vaardigheden uit.
• De deelnemer blijft oefenen als het lastig is.
• De deelnemer luistert naar uitleg.
• De deelnemer laat groei zien in zijn werk.
Competentie:
Leren en leervermogen
Behorende competentie: Leervermogen.
Get activity badge
Basis Werknemersvaardigheden: 9: Leren en leervermogen Get this badge
Lesdoel
De deelnemer leert nieuwe handelingen stap voor stap aan.
Uitleg
Je staat open om nieuwe dingen te leren. Als iemand iets uitlegt, luister je goed. Je probeert nieuwe taken stap voor stap uit, zoals het werken met een tacker, het strak spannen van stof of het netjes afwerken van een zitting. Als iets niet meteen lukt, probeer je het nog een keer. Je wordt steeds beter in je werk doordat je wilt leren en oefenen.
Voorbeeld
De deelnemer leert hoe je veilig met een tacker werkt en oefent dit rustig.
Oefening
De deelnemer oefent met een nieuwe handeling, zoals een zitting strak trekken voordat je niet.
Check-vraag
Wat doe je als iets niet meteen lukt?
Beoordelingscriteria
• De deelnemer probeert nieuwe vaardigheden uit.
• De deelnemer blijft oefenen als het lastig is.
• De deelnemer luistert naar uitleg.
• De deelnemer laat groei zien in zijn werk.
Competentie:
Leren en leervermogen
Behorende competentie: Leervermogen.
Tasks
Task no.1
Issued by organiser or scanning QR code
Beoordelingscriteria
• De deelnemer probeert nieuwe vaardigheden uit.
• De deelnemer blijft oefenen als het lastig is.
• De deelnemer luistert naar uitleg.
• De deelnemer laat groei zien in zijn werk.
Location
The Hague, Netherlands
Organisers
Den Haag Werkt
Awero not-for-profit organisation manages this platform and develops it together with leading educational organisations. The European Union's programme Erasmus+ granted co-funding for building the first version of this platform. Contact support@awero.org.
Platform
Change to another language: